С начала 2026 года система выхода на пенсию в Украине вступает в новый этап. Речь идет о требованиях к страховому стажу - тому самому, который годами накапливается за счет официальной работы и уплаты взносов. И эти требования снова растут.
60 лет: планка поднимается
Итак, если человек планирует выйти на пенсию в 60 лет, с 1 января 2026 года ему нужно будет иметь не менее 33 лет официального страхового стажа. Не 30 и не "где-то около того", а именно 33.
Фактически это означает, что государство еще раз подчеркивает: только легальная занятость и уплата единого социального взноса засчитываются. Работа "в тени", как бы долго она ни длилась, в стаж не попадает. И здесь без сюрпризов.
Если стажа меньше
Но ситуации бывают разные, и это тоже учли. Если к 60 годам нужного стажа нет, варианты остаются.
- в 63 года можно оформить пенсию при наличии не менее 23 лет страхового стажа
- в 65 лет - если есть хотя бы 15 лет стажа
Меньше этого порога - и речь уже не о пенсии, а о социальной помощи. Ее выплачивает государство через Пенсионный фонд. Это другой механизм и, разумеется, другой уровень выплат.
Кого это коснется больше всего
Народный депутат Михаил Цимбалюк обращает внимание на важный момент. По его словам, большинство украинцев, доживающих до 60 лет, все же имеют 33–35 лет стажа. Но это, прежде всего, те, кто годами работал официально.
Проблемы возникают у тех, кто долгое время был неоформлен, получал зарплату "в конверте" или вообще не платил ЕСВ. Для них новые правила становятся серьезным вызовом. И это не абстрактная история - таких людей немало, особенно среди тех, кто работал в частном секторе еще с 90-х.
Почему государство идет по этому пути
Ужесточение требований - часть пенсионной реформы, которую внедряют поэтапно. Логика проста: система должна опираться на реальные взносы, а не только на возраст. Пенсия все больше привязывается не к годам жизни, а к годам официальной работы.
Для кого-то это выглядит справедливо, для кого-то - жестко. Но правила уже определены и начнут действовать совсем скоро.
Эти изменения еще раз показывают: пенсионный вопрос в Украине постепенно переходит из плоскости формальностей в плоскость ответственности. Официальная работа, взносы, стаж - все это становится не абстракцией, а решающим фактором, который напрямую влияет на будущее человека после завершения трудовой жизни.