Нет военного билета: о последствиях рассказали эксперты

Чем отсутствие военного учетного документа грозит военнообязанному, рассказывает в материале ТСН юрист Ростислав Кравец.

Может ли это стать причиной для отказа в приеме на работу

По мнению юриста, отсутствие военного билета или другого военно-учетного документа не может влиять на отказ в приеме на работу. Кодекс законов о труде и статья 43 Конституции гарантирует лицу трудоустройство.

Могут ли уволить военнообязанного с работы из-за отсутствия военного билета

Адвокат отметил, что отсутствие военного билета, или прописного свидетельства, или временного свидетельства не является основанием увольнения с работы. Потому что этого не предусматривает Кодекс Закона "О труде".

Поэтому, - по словам Кравца, - любые угрозы руководителей из-за того, что вы не стали на воинский учет или вы не предоставляете соответствующие военно-учетные документы, не является основанием для увольнения вас с работы.

Подытоживая сказанное, юрист сказал:

Уволить вас в связи с отсутствием военно-учетного документа не могут, отказать, на мой взгляд, в приеме на работу в связи с отсутствием военного билета вам тоже не могут.

К тому же, на сегодня проверок работодателей нет, как и нет допуска к ним представителей ТЦК.

Какие существуют ограничения при отсутствии военного билета: комментарий военного

Начальник сектора комплектования Киевского городского ТЦК и СП Александр Коновалов отметил, что принять на работу или учебу военнообязанного могут только после предъявления учетного документа.

Что касается бракосочетания или лечения, по словам военного никаких ограничений по регистрации браков или разводов, так же как лечение военнообязанного в учреждениях здравоохранения в действующем законодательстве не существует.