Мінімальна зарплата в доларах: як виглядає Україна на фоні країн Євросоюзу

Питання мінімальної зарплати в Європі - це не про сухі цифри, а про життя мільйонів людей. За підрахунками Eurostat, приблизно 12,8 мільйона працівників у країнах ЄС живуть саме на мінімалку або навіть менше.

Тому будь-які зміни тут - це завжди резонанс. Люди буквально чекають: додадуть чи ні.

Що змінилося у 2026 році

Початок 2026-го не став проривом для всіх. Частина європейців, а це десь кожен третій працівник, підвищення так і не побачили.

Більше того:

• у чотирьох країнах мінімалка взагалі не зросла за рік.

Тобто на папері все стабільно. А от по факту - не дуже.

Де платять найбільше, а де найменше

Різниця між країнами - величезна. Іноді навіть складно повірити.

Наприклад:

• Болгарія - близько 713 доларів на місяць;
• Люксембург - понад 3 110 доларів.

Фактично різниця - майже у 16 разів. Це як порівнювати зовсім різні економіки.

Якщо дивитися ширше, то в топі також:

• Ірландія - 2 749$;
• Німеччина - 2 695$;
• Нідерланди - 2 639$;
• Бельгія - 2 429$.

Трохи нижче, але все одно високий рівень:

• Франція - 2 097$;
• Іспанія - 1 588$.

І навіть тут різниця між країнами відчутна.

Україна і кандидати в ЄС: не найкраща позиція

Якщо перевести українську мінімалку в долари, виходить приблизно 199$.

Для розуміння:

• Україна - 199$;
• Молдова - 367$.

Тобто навіть серед країн-кандидатів у ЄС ситуація виглядає доволі скромно.

Як умовно ділять країни за рівнем зарплат

Умовно всі країни поділяють на три групи:

• понад 1 725$;
• від 1 150$ до 1 725$;
• менше 1 150$.

У середню категорію потрапляють:

• Іспанія;
• Польща;
• Литва;
• Португалія;
• Греція та інші.

Різниця між ними є, але не така різка.

А от нижня група - найбільша. Половина країн Європи має мінімалку менше 1 150 доларів.

Наприклад:

• Чехія - 1 063$;
• Угорщина - 964$;
• Румунія - 914$;
• Туреччина - 752$;
• Албанія - 595$.

Ціни і реальність: що таке купівельна спроможність

Є ще один момент, про який часто забувають. Самі цифри - це не вся картина.

Бо важливо не тільки скільки ти отримуєш, а що можеш купити.

Для цього використовують показник PPS - умовно кажучи, "реальну силу грошей". І тут ситуація трохи вирівнюється.

Наприклад:

• Естонія - 886 (за PPS);
• Німеччина - 2 157.

Розрив все одно є, але вже не такий космічний.

До речі, деякі країни після такого перерахунку виглядають краще:

• Румунія піднімається значно вище;
• Сербія і Туреччина теж додають позиції.

А от частина країн, навпаки, трохи просідає.

Де мінімалки взагалі немає

Цікавий факт: не всюди в Європі є законодавча мінімальна зарплата.

Без неї живуть:

• Італія;
• Австрія;
• Швеція;
• Данія;
• Фінляндія.

Там зарплати регулюються іншими механізмами - через угоди, профспілки і т.д.

Хто підвищував, а хто ні

Якщо подивитися на останній рік, ситуація різна.

Без змін залишилися:

• Бельгія;
• Іспанія;
• Греція;
• Люксембург;
• Словенія;
• Естонія.

А от найбільше підросли:

• Болгарія;
• Угорщина;
• Литва;
• Словаччина.

Там зростання перевищило 11%.

Є і нюанси. Наприклад, у Румунії зарплата в національній валюті не змінилася, але в доларах трохи просіла — через курс.

Чому в одних більше, а в інших менше

Тут усе доволі приземлено:

• сильніша економіка - вищі зарплати;
• розвинена промисловість - більше можливостей;
• сучасні технології - більша ефективність.

І ще один фактор - наскільки люди можуть відстоювати свої права.

У підсумку маємо доволі строкату картину: від мінімальних сум до понад 3 тисяч доларів. І різниця між країнами все ще відчутна, навіть якщо дивитися не тільки на цифри, а й на реальну купівельну спроможність.